軟件人才就業(yè)新路
軟件人才缺口25萬空前的發(fā)展機(jī)遇來臨
從2006年6月第28屆世界軟件工程大會（ICSE）上傳出急切的訊號：中國軟件業(yè)逐步受到世界矚目，中國軟件人才缺口25萬，軟件人才的培養(yǎng)和發(fā)展得到了空前的重視。我國軟件行業(yè)近兩年來迎來了發(fā)展高峰期，外資軟件企業(yè)紛紛在上海擴(kuò)張，而中國本土軟件企業(yè)正在加緊發(fā)展步伐。
比如，惠普中國啟動了“聚英1000”招聘計劃，希望今年年底前，在中國新增員工1000人；而微軟在中國的軟件人員在3至5年內(nèi)將超過3000人。Google、戴爾、IBM等公司近期也都有大量的用人需求。
IT業(yè)門檻高不高話語權(quán)來源于用人單位
對于培養(yǎng)一個最終要進(jìn)入企業(yè)工作的軟件人才來講，話語權(quán)應(yīng)該來源于用人單位。所有用人單位都是一個心思，一個蘿卜一個坑，來了就要好使。據(jù)華浦IT教育專家介紹，IESP國際軟件工程師，就是針對企業(yè)需求制定的課程，與企業(yè)形成無縫對接，定向地為企業(yè)培養(yǎng)合格的軟件人才；也就是圍繞著學(xué)生的價值，圍繞著市場，圍繞著學(xué)生畢業(yè)后能夠找到更好的工作，不僅僅是就業(yè)，而是更高質(zhì)量的就業(yè)�？赡苓@就是為什么那么多學(xué)員選擇華浦的一個很重要的原因，從華浦ISEP國際軟件培訓(xùn)中心走出了一批批搶手的復(fù)合軟件人才，其中，大部分學(xué)員都是高中生、三校生，現(xiàn)在看來IT業(yè)門檻并不高。
高中、三校生進(jìn)入IT業(yè)就職已不是新鮮事
據(jù)華浦IT教育專家說，就現(xiàn)在高中生、三校生的知識結(jié)構(gòu)來看，完全能接受IT業(yè)的系統(tǒng)技術(shù)培訓(xùn)進(jìn)入IT業(yè)就職。這種針對市場的職業(yè)教育，給高中起點(diǎn)的有志青年提供了強(qiáng)有力的成才與就業(yè)保障。適應(yīng)市場的，才是市場需要的。華浦教育以培養(yǎng)市場需要的復(fù)合型軟件人才為己任，多年來累計為社會輸送了數(shù)萬名軟件精英。華浦成功學(xué)員遍布祖國大江南北，畢業(yè)后年薪在7-15萬的學(xué)員不計其數(shù)。為求證這點(diǎn)，筆者從學(xué)校找了些案例，以供參考。王某，高考落榜后，進(jìn)華浦前為流水線工人，讀技術(shù)的同時申請了大學(xué)學(xué)歷深造。現(xiàn)在華騰軟件擔(dān)任軟件架構(gòu)師，年薪10萬元以上。姜某，高考落榜后，就選擇了華浦軟件課程，讀技術(shù)的同時申請了大學(xué)學(xué)歷深造。現(xiàn)在擔(dān)任某美資公司軟件工程師，年薪8萬左右。
技能和學(xué)歷雙豐收入學(xué)即簽訂就業(yè)協(xié)議
華浦教育，滬上極具影響力的教育品牌，堅持以市場為導(dǎo)向的辦學(xué)思路，開創(chuàng)“技能+學(xué)歷+就業(yè)”教育模式，就是使學(xué)生不僅擁有過硬的專業(yè)技能，還能申請大學(xué)學(xué)歷深造機(jī)會。一方面，可以大大節(jié)省時間，加快職業(yè)發(fā)展速度；另一方面也可以為家庭節(jié)省開支。技能加學(xué)歷，就業(yè)雙保險，并且學(xué)員入學(xué)即簽訂就業(yè)推薦協(xié)議！華浦教育與眾多IT企業(yè)簽有用人合作協(xié)議，為學(xué)員就業(yè)鋪就了順暢的就業(yè)道路。
用友軟件、上海微創(chuàng)軟件、神州數(shù)碼、上海電信等大型知名IT企業(yè)，向華浦ISEP學(xué)員伸出了橄欖枝，對學(xué)員以高薪錄用。用友軟件的谷總“三顧華浦”，搶先挑選華浦復(fù)合型軟件人才。華浦ISEP學(xué)員得到了社會和業(yè)界的認(rèn)可，學(xué)員未畢業(yè)就先被企業(yè)預(yù)定！眾多學(xué)員同時被一家企業(yè)看中，薪水一路飛漲。華浦真正幫學(xué)員實現(xiàn)了低起點(diǎn)、拿